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    大学毕业论文需要研究成果吗

    时间:2016-10-28来源:写论文网 本文已影响

    相关热词搜索:研究成果 毕业论文 大学 论文阶段研究成果 中国大学的研究成果 清华大学名字的由来

    篇一:硕士毕业论文要求

    中北大学

    关于撰写研究生学位论文的统一要求

    学位论文是研究生申请学位的重要依据,是评定研究生是否具有坚实的基础理论和系统的专门知识以及从事科学研究工作或独立担负专门技术工作能力的主要依据,也是科研领域中的重要文献资料和社会的宝贵财富。

    为提高研究生学位论文的质量,做到学位论文在内容和格式上的统一和规范,特规定如下:

    一.论文的基本要求

    1.论文主要内容应包括:选题的依据及意义;文献综述、设计方案、试验方法、装置和试验结果;理论的证明、分析和结论;重要的计算、数据、图表和曲线;必要的附录、参考文献目录等。可视具体情况选择确定。

    2.论文应立论正确,推理严谨,说明透彻,层次分明,数据可靠,文字简练。

    3.对于合作完成的项目,论文内容应侧重本人的研究工作。论文中有关与指导教师或他人共同研究、试验的内容部分及引用他人研究成果的部分要明确说明。

    4.论文要求文理通顺、叙述简练、文图规范。文中引用的文献资料必须注明来源、使用的计量单位、绘图规范应符合国家标准。

    5.论文需经指导教师同意,并需经研究生院组织有关人员审核。

    二.论文的装订顺序

    论文内容一般应由13个部分组成,装订顺序依次为:

    (1)封面

    (2)扉页、英文扉页

    (3)原创性声明

    (4) 关于学位论文使用权的说明

    (5)中文摘要

    (6)英文摘要

    (7)目录

    (8)主要符号表(根据具体情况可省略)

    (9)正文

    (10)参考文献

    (11)致谢

    (12)附录(根据具体情况可省略)

    (13)攻读博士(硕士)学位期间发表的论文及所取得的研究成果

    三.论文的内容及书写格式要求

    1.研究生学位论文应用中文撰写。

    2.学位论文应用Word软件编辑,一律打印在A4幅面白纸上,单面或双面印刷。

    3.学位论文的上边距:35mm;下边距:3Omm;左边距:3Omm;右边距:2Omm;行间距1.5倍行距。

    4.页眉的文字为中北大学学位论文,用小四号宋体字,页眉线的上边距为25mm;页脚的下边距为18mm。

    5.论文页码从引言部分开始,至攻读博士(硕士)学位期间所取得的研究成果止,用四号阿拉伯数字连续编排,页码位于下端居中。封面、扉页、本人声明、摘要、目录及致谢不编入页码,目录单独编页码。

    6.正文用小四号宋体字;每章的大标题用 三号黑体居中;小标题用小四号黑体字,标题与正文之间空一行。

    7.文中的图、表、附注、公式一律采用阿拉伯数字分章编号。如图1.2,表2.3,附注3.2或式4.3。

    图表应认真设计和绘制,不得徒手勾画。

    每一插图和表格应有明确简短的图表名,图名置于图之下,表名置于表之上,图表号与图表名之间空一格。插图和表格应安排在正文中第一次提及该图表的文字的下方。当插图或表格不能安排在该页时,应安排在该页的下一页。

    图、表中若有附注时,附注各项的序号一律用阿拉伯数字在右面加半圆括号顺序排,如:注1)。附注写在图、表的下方。

    文中公式的编号用圆括号括起写在右边行末,其间不加虚线。

    1.文中所用的物理量和单位及符号一律采用国家标准,可参见国家标准《量和单位》(GB3100~3102-93)。

    2.文中章节编号可参照《中华人民共和国国家标准文献著录总则》。

    每一部分的具体要求如下:

    (1)封面

    博士学位论文封面排版规范见附件一,硕士学位论文封面排版规范见附件

    二、三、四。封面一律要求计算机打印。

    (2)扉页

    博士学位论文扉页由博士生本人按照附件五的格式排版。除学位授予日期不填、无保密要求的不填密级外,其它均需准确填全,其中图书分类号需到图书馆查《中国图书资料分类法》后准确填写。英文扉页按照附件五后英文扉页格式填写。

    硕士学位论文扉页格式见附件六、七,论文题目应确切、恰当、鲜明、简短,能概括整个论文中最主要和最重要的内容。硕士论文封面上的分类号需到图书馆查《中国图书资料分类法》后准确填写。学号以学位管理系统录入的学号为准。

    论文题目中所用的词应考虑到为检索提供特定的信息(50关键词),一般不宜超过20字,若语意未尽,可用副标题补充说明。副标题应处于从属地位,一般可在题目的下一行用破折号(----)引出。

    (3)原创性声明

    (4)关于学位论文使用权的声明

    (5)中文摘要

    摘要内容及排序: 论文题目

    “摘要”字样 (三号黑体居中)

    摘要正文

    关键词

    摘要是论文内容的简短陈述,体现科研工作的核心思想。论文摘要应涉及本项科研工作的目的和意义、研究方法、研究成果,博士学位论文必须突出论文的创造性成果,硕士学位论文必须突出论文的新见解。博士学位论文的中文摘要一般不少于1000字,硕士学位论文的中文摘要一般不少于500字。

    关键词应为反映论文主题内容的通用技术词汇,不得随意自造关键词。摘要内容后下空一行打印“关键词”三字 (四号黑体),关键词一般为3~5个,每一关键词之间用逗号分开,最后一个关键词后不打标点符号。

    (6)英文摘要

    英文摘要的内容及关键词应与中文摘要一致,要符合英语语法,语句通顺,文字流畅,论文应有英文标题,作者姓名和导师姓名用汉语拼音拼写。

    (7)目录

    目录按三级标题编写,要求层次清晰,必须与正文标题一致。目录中应包括主要符号表、引言(绪论)、论文主体、结论、附录、参考文献、致谢、攻读博士(硕士)学位期间发表的论文及所取得的研究成果等。

    (目录排版范例见附件八)

    (8)主要符号表

    全文中常用的符号及意义在主要符号表中列出,符号表排列顺序按英文及其它相关文字顺序排出,主要符号表页号另编。

    (9)正文

    论文正文部分包括:

    引言(或绪论)

    论文主体

    结论

    引言的内容应包括该项研究的目的和范围,以及该项研究工作在国民经济中的实用价值与理论意义;本研究课题范围内国内外己有文献的综述;理论依据和实验设备条件;本论文所要解决的问题;论文内容安排。博士学位论文引言一般不少于1万字,硕士学位论文引言一般不少于0.3万字。

    正文是学位论文的主体,其内容一般应包括:理论分析、计算方法、实验装置和测试方法;实验结果分析等。正文应准确、完整、清晰、通顺、实事求是、简短精练。博士学位论文一般为6-10万字,硕士学位论文一般为3-5万字。 所有直接引用的文字、数字、事实以及转述他人的观点都应加标注说明其出处,避免论文抄袭现象的发生。标注的格式为[序号],以上角标形式放在引文或转述观点的最后一个句号之前。标注中的序号按标注出现的次序递增排列。对应

    的文献应以相同的次序出现在论文的参考文献部分,某一论述同时引证多篇参考文献时,应采用[序号1,序号2,?]的格式,标注方括号中的序号按增序排列。 结论做为单独一章排列,结论是整篇论文的总结,应该精练准确,不得含糊其词模棱两可。结论中应认真阐述自己的创造性工作或新见解及其意义和作用。结论中可提出尚待解决的问题,进一步研究的设想,仪器设备的改进等以及其它与论文工作有关的建议。

    (10)参考文献

    参考文献中只应列出正文中以标注形式引用或参考的有关著作和论文。参考文献的排列次序应与正文中引用或参考出现的次序相同。一篇论著在论文中多处引用时,在参考文献中只应出现一次,序号以第一次出现的位置为准。引用参考文献格式示例如下:

    ① 期刊

    [序号]作者.文章题目.期刊名.年份,卷号.期号(若期刊无卷号,则为:年份、期号):起止页码.

    ② 专著

    [序号]作者.书名.版本 (第一版不标注).出版地:出版者,出版年:起止页码.

    ③ 论文集

    [序号]作者.题名.主编.论文集名.出版地:出版年:起止页码.

    ④ 学位论文

    [序号]作者.题名.学位论文名(英文用Dissertation).保存地点:保存单位,年份.

    ⑤ 专利

    [序号]专利申请者.题名.国别:专利文献种类,专利号,发布日期.

    ⑥ 技术标准

    [序号]起草责任者.标准代号,标准顺序号一发布年.标准名称.出版地:出版者,出版年度.

    外国作者的姓名书写格式为:姓、名字或缩写。例如Johnson,A.J.

    篇二:本科毕业论文范例

    PINGDINGSHAN UNIVERSITY

    毕业论文(

    题 目

    基于UML的电厂信息管理

    院(系专业年级姓 名学 号

    原 创 性 声 明

    本人郑重声明:本人所呈交的毕业论文,是在指导老师的指导下独立进行研究所取得的成果。毕业论文中凡引用他人已经发表或未发表的成果、数据、观点等,均已明确注明出处。除文中已经注明引用的内容外,不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的科研成果。对本文的研究成果做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。

    本声明的法律责任由本人承担。

    论文作者签名: 日 期:

    关于毕业论文使用授权的声明

    本人在指导老师指导下所完成的论文及相关的资料(包括图纸、试验记录、原始数据、实物照片、图片、录音带、设计手稿等),知识产权归属平顶山学院。本人完全了解平顶山学院有关保存、使用毕业论文的规定,同意学校保存或向国家有关部门或机构送交论文的纸质版和电子版,允许论文被查阅和借阅;本人授权平顶山学院可以将本毕业论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用任何复制手段保存和汇编本毕业论文。如果发表相关成果,一定征得指导教师同意,且第一署名单位为平顶山学院。本人离校后使用毕业论文或与该论文直接相关的学术论文或成果时,第一署名单位仍然为平顶山学院。

    论文作者签名:日 期: 指导老师签名:日 期:

    平顶山学院2009届本科生毕业论文 基于UML的电厂信息管理系统建模研究 王某某

    基于UML

    摘 要

    生活质量水平的提高,而企业的生产效率一般以数字形式体现在企业的各种生产报表中,电厂信息管理系统是快速、精确形成各种生产报表、及时给领导提供决策依据的有效手段之一。

    结合企业生产综合指标的统计要求,在对生产环境数据的分布、采集特点、数据统计的复杂关系等各方面进行综合分析的基础上,采用目前国际上流行的标准建模语言UML作为标准,对该系统的功能需求作了详细的分析,阐述了UML建模的基本步骤、UML与关系数据库的映射关系,建立了相应的用例图、类图、状态图、协作图、组件图、展开图等模型图,使系统的开发有一个合理的模型基础,满足系统的易维护性和扩充性。……

    本文从网络应用的角度对系统进行建模分析,把目前应用和后继发展进行

    平顶山学院2009届本科生毕业论文 基于UML的电厂信息管理系统建模研究 王某某

    development, and its productivity takes direct output forms of the enterprise play a great role in its productivity. The most effective means to manage the information of the enterprise is to use computer, which can help managers to finish the production report forms quickly and exactly, and can benefit to the leader for decision-making.

    This paper analyzes the data characteristics of the enterprise, including data distribution, data-collecting mode, and the complex data-calculating relations based on the statistical requirements. It analyzes the functional requirements of the system in detail with UML, and describes the basic steps of UML modeling and the mapping relationship between the UML and the relation database. In addition, we construct use case diagram, class diagram, state diagram, collaboration diagram, component diagram, deployment diagram and other model diagrams. It is becoming more maintainable and extensible to manage the system based on these reasonable modeling foundations….

    篇三:本科毕业论文开题报告范文

    本科毕业论文开题报告范文(一) 一、本研究的主要依据和目标。 本项目的研究意义及其在现实生活的研究现状 1、本项目的意义 团队建设顾名思义就是要搞好整体,维护整体,带动一个企业的发展前进。团队建设注重团队的核心目标,团队的管理机制,团队的精神。"团队的业绩大于个体业绩的总和"——这是团队建设根本利益之所在。一个良好团队的建设还会在公司决策执行,项目开发,企业形象,资源整合,公司效率和管理行为的执行中起极其有效的作用。广告公司的业务团队的建设又有其特殊性,它不仅具有"协作性"团队所拥有的合作作用,同时,它也十分重视团队个体的个性发挥。建设良好的广告业务团队将有助于广告公司效率的大大提高,具有十分重要的意义。 2、国内外的研究现状以及存在的问题 随着我国广告业的不断发展,广告之间的竞争也是越来越激烈。广义上来说,服务的竞争实质上是一种无形产品的竞争。但最终意义上的竞争是人的竞争,人的竞争是更高层次,更高品位的竞争。福州广告公司经过几年的发展,从经营业务较为单一,部门设置较为简单,管理制度较为简单的企业,发展成为现在的广告业务多元化,部门设置较为齐全,管理制度较为规范化的公司。 目前,根据目前的广告公司的资料表明,大多数都存在以下问题:(一)传统的经营思想和淡薄的发展意识阻碍了福州地区广告公司的业务团队建设发展。(二)福州地区的广告专业人才大量缺乏阻碍了广告公司的业务团队建设(三)缺乏有效的行业管理和监管,对福州广告业的发展带来严重的负面影响,破坏了福州广告公司业务团队建设大环境。 (二)本项目的研究内容,研

    究目标和拟解决的关键问题 1、研究内容 1.1团队建设的相关理论 本项目主要以一个具体的广告公司为例,考察和分析其在寻求发展中,团队建设方面所面临的具体问题,团队建设顾名思义就是要搞好整体,维护整体,带动一个企业的发展前进。团队建设注重团队的核心目标,团队的管理机制,团队的精神。"团队的业绩大于个体业绩的总

    和"——这是团队建设根本利益之所在。 1.2福州地区广告公司业务团队建设现状 业务团队的建设是广告公司发展的重要管理工作,它是广告公司各个具体工作任务的实施和企业经营目标的实现的关键。福州广告公司的业务正向更加多元化的方向发展,主要有业务项目的多元化,业务服务的多元化以及业务范围的多元化。随着福州广告业的发展壮大,对福州广告公司业务团队建设提出了更高的要求。 1.3福州地区广告公司业务团队建设方面存在问题 导致福州地区的广告公司在业务团队建设上面临了许多问题,也成为了大多广告公司急需解决的问题。解决业务团队建设将直接关系到福州地区广告公司的发展。 4、改善广告公司业务团队建设的主要措施 调整经营思路,建设高效业务团队是发展广告业的关键。业务团队的建设,最关键是加强对福州地区广告人才的"开发,吸引和保留"。建立良好的地区的行业发展的大环境,应建立完善的监管体制和加大行业市场的宏观调控力度来有效的管理和监管。 2、研究目标 通过本课题的研究,力求初步建立一个科学合理的,广告业团队建设。为同行们构建一个新经营战略思路,实现人力资源战略整合研究在广告业中能蓬勃发展并得以在实际中应用和创新。 3、拟解决的关键问题 3.1通过实际广告业团队建设的现状,对其实际操作中所存在问题进行剖析,并提出相应解决实用型的人力资源战略整合方法和建设新的团队建设。 3.2解决其在特定环境下广告业如何按照地区行业发展的大环境建立完善的监管体制和加大行业市场的宏观调控力度来有效的管理和监管。 (三)本研究的特色和立论依据 1、本项目的特色和创新之处: 1.1针对性。人力资源战略问题是一个宏观而且抽象的问题,当前许多专家和学者都对其进行了大量的研究并取得了显著成果,但是针对一个具体行业做的研究还比较少,也不够系统和深入,不够针对性。本文试图在这些专家学者研究的基础上,联系自己在实际的操作中的过程,综合探讨广告业团队建设问题。 1.2引

    入人力资源战略分析理念。近几年来,人力资源战略研究在我国各行各业中迅速蔓延开,短短的几年中,已经取得巨大的成果并有很大的突破,初步建立了具有中国特色的人力资源战略分析体系,人力资源战略整合是其中的一个方面。结合具体的行业对其进行人力资源战略整合问题,不仅细化了人力资源战略整合的作用,而且突出了行业的特殊性。本文将借鉴国内外先进的经验,对这一问题进行全面和深入的探讨。 2、立论依据 本文以科学的人力资源战略分析理论为指导,根据具体的具体的广告公司的分析总结和调查研究,运用管理学,经济学,市场营销学和社会调查学等多学科理论,借鉴国内外相关研究成果,通过分析对比,对广告业中的团队建设问题进行分析和对策研究。 二、研究方法和调研安排 1、研究方法 本文拟采用系统分析,比较分析,理论分析与实证解剖相结合的研究方法,着重研究分析广告业中的团队建设方面存在的主要问题,并针对性地提出了建议和措施。 2、调研安排 2.1搜集和整理各类相关文献,统计数据等相关资料并总结广告业中的基本数据 2.2对资料进行认真研究分析,了解国内外的成功经验及其存在的问题 2.3根据所研究分析成果,采用上述研究方法,提出广告业中的团队建设存在的问题和措施方案,写出毕业论文 初稿。 2.4征求指导老师的意见,并对论文初稿进行必要修改,最后定稿。 三、论文基本大纲 一、福州地区广告公司业务团队建设现状分析 二、福州地区广告公司业务团队建设方面存在问题 (一)传统的经营思想和淡薄的发展意识阻碍了福州地区广告公司的业务团队建设发展。 (二)福州地区的广告专业人才大量缺乏阻碍了广告公司的业务团队建设。 (三)缺乏有效的行业管理和监管,对福州广告业的发展带来严重的负面影响,破坏了福州广告公司业务团队建设大环境。 三、广告公司业务团队建设的主要措施 (一)业务团队的建设是广告公司发展的需求。 (二)加大对福州地区广告人才的"开发,吸引和和保留"是解决地区人才匮乏的重要手段。 (三)建立良好的地区的行业发展的大环境,应建立完善的监管体制和加大行业市场的宏观调控力度来有效的管理和监管。 本科毕业论文开题报告范文(二) 任何专业技能的学习都必须建立在基础知识学习之上。当前,新课程改革要求学生要全面发展,提高综合能力和素质。艺术教育作为一项专业技能教育,成为许多学生和家长眼中的热点。但是,我们应该清楚的看到,现在许多艺术院校的学生基础知识比较薄弱,基本知识掌握较差,再加上艺术院校在录取生源时比较看中学生的艺术能力,对文化基础知识要求比较低,所以造成艺术院校的学生文化素质相对较低。为了学生以后走上工作岗位不出现瘸腿现象,加强艺术教育中的文化素质显得比较重要和具有现实意义。 本选题的研究现状: 学者普遍关注艺术教育从生涯规划的角度关注学生的完满性发展,不仅注重学生专业知识和职业能力的培养,同时注重从情感、意志、情绪、伦理各方面对学生的人格做全面的规划和引导,使之在社会适应能力、综合能力、创新能力以及情感、价值观等各方面平衡发展,进而成为一个完善的社会人。这体现了艺术教育应从过去培养单纯的专业人才转变为培养专业人文者。这种教育理念的转变必然引起艺术教育一系列课程的改革与整合。学者认为崇尚人文精神和创新精神应该是艺术教育发展的指导思想。提高学生人文素质离不开人文教育。加强人文教育,有助于培养学生的社会责任感,有助于培养学生完善的人格,有助于提升学生的精神境界,艺术院校是文化艺术的摇篮,是一片弘扬人类文明的沃土,更应把提高学生人文素质作为最根本的任务。但遗憾的是,我们一直不重视学生全面素质的提高,特别是人文素质的培养,片面强调实用技术教育,忽略人文教育,可能会把我们的学生培养成技术纯良的工具人。有学者认为,人文教育特别是艺术教育主要是培养和提高学生的形象思维能力的。也有学者认为艺术教育的发展是一个漫长的过程,要搞清楚他的发展方向和基本任务。艺术学科建设不能是粗放式的,而应该讲究精品效应。单科艺术院校培养艺术家,综合大学则要致力于培养艺术理论研究者,在这样的双轨制下全面发展,深入研究,进行改革,注重交叉学科,从

    宏观的角度对艺术教育进行整体研究,确立艺术学科的地位。要清晰的认识到艺术教育的基本任务应该是:向在校的学生进行艺术教育,提高整个大学学生的综合素质。南开大学文学院的杨岚博士认为素质教育系列中的艺术教育应更突出其心育、情育、美育的功能,发挥其作为文化平衡和文化创新因子的作用,促进人的自由而全面的发展。她认为面向全体大学生的大众性普及性的艺术理论、艺术历史、艺术鉴赏教育,着力点放在促进大学生全面发展,放在对专业化教育、机械性文化、技术性理性构成强有力的文化制衡上。 自己的见解: 笔者认为,艺术教育中重视文化素质无可厚非,因为任何技能的产生和发展,都与基础知识和文化密不可分,艺术教育也是建立在基础文化知识之上的。()但是,现在学者们的研究只盯在论理上,从理论的高度进行分析和论证。其实,从实证的角度更能说

    大学毕业论文需要研究成果吗

    明艺术教育中文化素质的重要性和地位更应如何。所以,作者对艺术教育需要哪些文化知识进行

    了分析和重构,也愿更好的为艺术教育中渗透文化素质建言献策。 研究的主要内容:

    一、艺术教育中文化素质缺失及其表现 (一)历史文化知识缺乏,吸收借鉴人类先进文化的自觉意识不强,文化底蕴支撑薄弱 (二)哲学知识不足,创新思维迟钝,

    思想僵化 (三)文学素养和艺术鉴赏水平不高,人文情怀不足,人格影响力欠缺

    (四)心理学伦理学知识欠缺,精神意志不够坚定,应对复杂情况的能力不强 二、

    艺术教育中增强文化素质的思考 (一)将审美教育与传统文化教育相结合

    (二)突出审美教育对培养大学生正确审美观的作用 (三)强化大学生的人格塑造与社会责任感相联系 三、结语 主要研究方法:访谈法、调查法、归纳法、演绎法、经验总结法等。

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